Spotify model — это организационная модель управления командами, разработанная в компании Spotify для поддержки гибкой и автономной работы в масштабах большой организации.

Основные элементы модели:

Squads (отряды) — небольшие кросс-функциональные команды, которые работают как мини-стартапы, отвечая за конкретные функции или продукты.
Tribes (племена) — объединения нескольких squad-ов, которые работают в одной области продукта и поддерживают коммуникацию между командами.
Chapters (отделы) — группы специалистов с одинаковой экспертизой из разных squad-ов, которые обмениваются знаниями и стандартами.
Guilds (гильдии) — сообщества по интересам, которые объединяют людей из разных племен и отделов для обмена опытом.

Эта модель помогает сохранять гибкость, автономию команд и при этом поддерживать согласованность и обмен знаниями в масштабах всей компании.

Что такое Spotify model?