Онбординг в DevOps обычно начинается с знакомства с инфраструктурой компании, основными инструментами и процессами CI/CD. В первые дни новому сотруднику дают доступ к необходимым системам, проводят вводные встречи с командой и наставником.

В течение испытательного срока ожидается:

Активное изучение текущих проектов и инфраструктуры.
Выполнение первых задач под контролем более опытных коллег.
Понимание и соблюдение стандартов разработки и деплоя.
Демонстрация способности быстро адаптироваться и учиться.

Важно проявлять инициативу, задавать вопросы и показывать прогресс в освоении инструментов и процессов.

Как проходит онбординг и что ожидается в течение испытательного срока?