System Analyst

Você trabalha com os registos ZUP? Nomeie os três principais registos de IRPF.

Já teve experiência com o método de trabalho em turnos? Conte o que sabe.

Por que está procurando emprego? Qual é a renda esperada?

Os dias de folga na ZUP padrão — são pagos ou não pagos? Que ferramenta fornece a ZUP padrão?

Fale sobre a sua experiência com ZUP 3.1 — implementação, suporte, cálculo de salários.

O que sabe sobre o pagamento por tarefa no ZUP 3.1? Como é implementado, quais são os prós e contras?

Os funcionários trabalham parcialmente com pagamento por hora e parcialmente com pagamento por peça. As fórmulas de pagamento para os dias de folga são diferentes para eles. Pode-se unificar em um único método de cálculo ou são necessários dois?

Quantas remunerações receberemos se o funcionário trabalhou apenas na primeira metade do mês durante um feriado (quando era um trabalhador temporário)? Haverá duas com o mesmo valor?

Como funciona o mecanismo de cálculo das folhas de execução numa ZUP típica? Três folhas de execução com a mesma percentagem de 50% e a mesma prioridade, como é que o sistema as calculará?

Já se deparou com um erro de divisão por zero no ZUP? Com o que pode estar relacionado ao calcular o salário em janeiro para um funcionário com salário base?

Como é refletida a remuneração na contabilidade no ZUP? Distribuição por contas de despesas?

Podemos editar os modelos padrão de formulários impressos no modo de usuário? Se sim, onde?

Quantas remunerações serão registadas no documento de salários e contribuições se um funcionário foi temporário durante metade do mês e depois transferido para pagamento por peça?

Como exibir no formulário do documento (por exemplo, uma atribuição única) todos os registros ou uma parte selecionada dos registros nos quais o documento faz movimentos ao realizar a contabilização?

Como é que o sistema ZUP sabe que o funcionário foi para uma vigia? Como configurar os cálculos? Quais são os tipos obrigatórios de cálculos no método de vigia?