O que fazia se não conseguisse terminar as tarefas no sprint atual no seu emprego anterior?

Se não conseguisse concluir as tarefas no sprint atual, geralmente fazia o seguinte:

• Avaliava quão crítica era a demora e quais tarefas exigiam prioridade máxima.
• Informava a equipa e o líder sobre a situação, explicando as razões do atraso.
• Propunha soluções: redistribuição de tarefas, ajuda de colegas ou transferência de algumas tarefas para o próximo sprint.
• Esforçava-se por melhorar o planeamento e a estimativa de tempo para futuros sprints, a fim de minimizar situações semelhantes.

Esta abordagem ajuda a manter a transparência na equipa e a reagir prontamente às mudanças durante o trabalho.