Comment avez-vous réparti les tâches et les rôles au sein de l'équipe?

Для деления задач и ролей внутри команды я обычно учитываю опыт и сильные стороны каждого участника. Задачи разбиваю на подзадачи с понятными критериями выполнения и сроками. Роли распределяю так, чтобы каждый мог максимально раскрыть свой потенциал и при этом команда оставалась сбалансированной. Например, более опытным разработчикам доверяю архитектурные решения, а новичкам — задачи по реализации отдельных модулей с поддержкой.