Über die Stelle
Яндекс ищет старшего менеджера продукта в отдел управления продуктами развития Эйчартеха. Специалист будет отвечать за три внутренние платформы, связанные с карьерным развитием, профессиональным развитием и управлением преемственностью сотрудников.
Задачи
- Развивать карьерный сервис для поиска сотрудниками новых возможностей внутри Яндекса.
- Улучшать платформу профессионального развития, включая выбор целей, оценку, планирование развития и отслеживание прогресса.
- Создавать и поддерживать инструмент управления преемственностью и кадровым резервом.
- Определять стратегию и роадмап сервисов.
- Координировать работу команды и проверять гипотезы.
- Контролировать качество и соблюдение сроков работы.
Будет плюсом
- Опыт работы с Эйчартехом или корпоративными платформами для управления талантами.
- Опыт создания рекомендательных систем или карьерных треков.
- Участие в масштабировании продукта на аудиторию от 10 000 пользователей.
О компании
Эйчартех создаёт и поддерживает экосистему внутренних сервисов Яндекса.
В Яндексе действуют спортивные клубы, книжный клуб и киберспортивное сообщество.
Отклик
Откликнуться на вакансию можно на сайте компании.