Na mém posledním pracovišti byl tým složen z 8 lidí: 5 vývojářů, 1 vedoucího týmu, 1 QA inženýra a 1 produktového manažera. Zastával jsem pozici senior Golang vývojáře.

Mezi mé povinnosti patřilo vývoj a údržba mikroservis, účast na architektonických diskuzích, revize kódu a mentoring mladších kolegů. Pracovali jsme podle agilních metodologií, pravidelně plánovali sprinty a retrospektivy.

Tým byl multidisciplinární a úzce spolupracoval s DevOps a analytiky, aby zajistil stabilní a škálovatelné fungování služeb.

Předchozí Další