Na minha experiência, o mentoring incluía ajudar colegas mais jovens a aprender Flutter e Dart, revisar código e resolver problemas em conjunto. Eu tentava explicar as decisões arquitetónicas, as melhores práticas e ajudar na depuração.

Por exemplo, realizava revisões de código, apontava melhorias possíveis e recomendava o uso de padrões como Provider ou Bloc para gestão de estado. Também organizava pequenas sessões de formação e respondia a perguntas, o que ajudava a adaptar-se mais rapidamente e a melhorar a qualidade do trabalho em equipa.

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