Czym różni się Kanban od Scrum?

Kanban i Scrum to dwie popularne metodyki zarządzania projektami w Agile, ale mają kluczowe różnice:

• Struktura i rytm:

  • Scrum działa w iteracjach (sprintach) o stałej długości (zwykle 2-4 tygodnie), z jasno określonymi rolami (Scrum Master, Product Owner, zespół) i ceremoniami (planowanie, codzienne stand-upy, retrospektywa).
  • Kanban nie ma stałych iteracji, praca jest wykonywana ciągle, a zadania przesuwają się na wizualnej tablicy z kolumnami odzwierciedlającymi etapy procesu.

• Zmiany w procesie:

  • W Scrum, zmiany w trakcie sprintu są minimalne, zadania są ustalane na czas sprintu.
  • W Kanban można dodawać i zmieniać zadania w dowolnym momencie, co daje elastyczność.

• Ograniczenia:

  • Kanban używa ograniczenia liczby zadań w toku (WIP - Work In Progress), aby uniknąć przeciążenia.
  • Scrum ogranicza pracę do sprintu i ilości zadań w nim.

• Podejście do planowania:

  • Scrum wymaga planowania sprintu i szacowania zadań.
  • Kanban jest bardziej ukierunkowany na przepływ zadań i optymalizację procesu.

Przykład tablicy Kanban:

| Backlog | W trakcie (WIP=3) | Testowanie | Gotowe |
|---------|------------------|------------|--------|
| Zadanie1 | Zadanie2         | Zadanie3  | Zadanie4|

W ten sposób, Kanban jest bardziej elastyczny i ciągły, podczas gdy Scrum to podejście strukturalne i iteracyjne.