Wat is RICE en hoe bereken je het?

RICE is een prioriteringsmethode voor taken of functies die helpt om hun waarde te beoordelen en te bepalen wat als eerste gedaan moet worden. De afkorting wordt als volgt ontleed:

• Reach (Bereik) — hoeveel gebruikers of klanten door de taak worden beïnvloed in een bepaalde periode.
• Impact (Impact) — hoe sterk de taak de gebruiker of het bedrijf beïnvloedt (meestal beoordeeld op een schaal, bijvoorbeeld van 0,25 tot 3).
• Confidence (Vertrouwen) — hoe zeker je bent van de schattingen van Reach en Impact (in procenten).
• Effort (Inspanning) — hoeveel persoon-maanden of persoon-dagen nodig zijn om de taak uit te voeren.

Formule voor het berekenen van prioriteit:

RICE Score = (Reach × Impact × Confidence) / Effort

Hoe hoger het resultaat, hoe hoger de prioriteit van de taak.

Voorbeeld:

Reach = 1000 gebruikers
Impact = 2 (sterke invloed)
Confidence = 80% (0,8)
Effort = 5 persoon-dagen

RICE = (1000 × 2 × 0,8) / 5 = 320

Taken met een hoge RICE Score moeten prioriteit krijgen.