Kas ir kaizen Kanban?

Kaizen Kanban ir principa nepārtrauktai procesu uzlabošanai. Termins "Kaizen" nāk no japāņu valodas un nozīmē "pastāvīgu uzlabošanu".

Kanban kontekstā, Kaizen izpaužas regulārajā esošo darba procesu analīzē, sastrēgumu identificēšanā un mazu, pakāpenisku izmaiņu ieviešanā, lai palielinātu efektivitāti un kvalitāti.

Kaizen piemēri Kanban:

• Regulāras retrospektīvas problēmu apspriešanai un risinājumu meklēšanai.
• Darba apjoma ierobežojumu (WIP limitu) ieviešana, lai novērstu pārslogojumu.
• Darba plūsmu optimizācija un rutīnas operāciju automatizācija.

Tādējādi, Kaizen palīdz komandām nepārtraukti uzlabot savu darba procesu, padarot to caurspīdīgāku un efektīvāku.