Kas jums darboje yra svarbiausia? Kokie kriterijai turi būti projekte, kad būtų patogu dirbti? Kas atbaido?

Для комфортной работы на проекте для меня важны следующие критерии:

• Чёткие и понятные требования, чтобы не было двусмысленностей в задачах.
• Хорошая коммуникация внутри команды и с заказчиком.
• Возможность профессионального роста и освоения новых технологий.
• Адекватное распределение нагрузки и реалистичные сроки.
• Поддержка и уважение со стороны коллег и руководства.

Что отталкивает:

• Постоянные изменения требований без объяснений.
• Отсутствие обратной связи и поддержки.
• Микроменеджмент и недоверие к специалистам.
• Токсичная атмосфера в коллективе.

В итоге, комфортная работа — это баланс между интересными задачами, уважением в команде и возможностью развиваться.