Kaip deleguoti užduotis?

Užduočių delegavimas yra procesas, kai atsakomybė už užduoties vykdymą perduodama kitam asmeniui ar komandai. Norint efektyviai deleguoti užduotis, reikia:

• Aiškiai apibrėžti užduotį ir tikėtiną rezultatą.
• Pasirinkti tinkamą vykdytoją su reikiamomis įgūdžiais ir ištekliais.
• Paaiškinti tikslą, terminus ir užduoties svarbą.
• Suteikti reikalingus įrankius ir įgaliojimus.
• Palaikyti ir būti prieinamu klausimams.
• Stebėti pažangą, neperimant per daug įsikišimo.

Pavyzdžiui, produktų vadovas gali deleguoti naujos funkcijos pristatymo paruošimą dizaineriui, aiškiai nustatydamas terminus ir pagrindinius punktus, o tada periodiškai tikrinti būseną ir padėti su ištekliais.