Топты басқару тәжірибеңіз бар ма?

Да, у меня был опыт управления командой разработчиков на проекте по разработке backend-сервисов на Go. В мои обязанности входило распределение задач, проведение код-ревью, организация ежедневных стендапов и помощь в решении технических проблем.

Я использовал подходы Agile и Kanban для планирования работы, а также старался поддерживать открытое общение в команде для повышения эффективности и мотивации.

Пример: при внедрении новой функциональности я разбивал задачи на подзадачи, назначал ответственных и следил за прогрессом через систему трекинга задач (например, Jira).