Sobes.tech

[სახელი] იკითხა: რა იყო ბოლო დროს ყველაზე არასასიამოვნო დავალება?

Middle
188

[სახელი] ჰკითხა: სად სწავლობდი?

Middle
167

[სახელი] იკითხა: მითხარი ბოლო ყველაზე საინტერესო (მოძრავი) დავალების შესახებ.

Middle
165

[სახელი] იკითხა: იყო შემთხვევები, როდესაც საჭიროდ ჩათვალე რაიმე ფუნქციის გადაცემა, რომელიც დავალებაში არ იყო?

Middle
159

[სახელი] ჰკითხა: მზად ხარ Vue-ზე დაწერო, თუ საჭირო გახდება?

Middle
156

[სახელი] დაუსვა კითხვა: გახსოვს, ბოლოს როდის დაუშვი შეცდომა — შენვე გითხარი მაშინვე და როგორ იყო ეს ყველაფერი?

Middle
155

[isim] სთხოვა: თუ ხედავ, რომ კოლეგა სისტემატურად არღვევს ვადებს და ყველა დუმს — როგორ მოიქცევი?

Middle
151

[isim] დაუსვა კითხვა: შენი აზრით, რა გავლენას ახდენს ადამიანის ხანგრძლივი დარჩენა კომპანიაში?

Middle
150

[isim] დაუსვა კითხვა: რა გიხარია შენი კარიერაში?

Middle
141

[isim] ჰკითხა: იყო ასეთი სიტუაცია, როდესაც თანამშრომელი აშკარად გუბდებოდა, და შენ სრული დატვირთვით იყო?

Middle
138

[isim] სთხოვა: იყო თუ არა დავალებები, სადაც აშკარად არ იყო დრო, ადამიანები ან ინფორმაცია? როგორ უყურებ ამას?

Middle
138

[isim] დაუსვა კითხვა: იყო სიტუაციები, როდესაც გსურდა პასუხისმგებლობა აიღო, მაგრამ არ გჯეროდათ?

Middle
133

[სახელი] ჰკითხა: რა შეიძლება პირადად მოგიყვანოს სამსახურიდან წასვლასა და სხვა კომპანიაში გადასვლამდე?

Middle
133

[სახელი] დაუსვა კითხვა: თუ დაგეგმვის დროს შეგიძლია აირჩიო: legacy-ს ბაგებით ან ახალი დავალება გაურკვეველი TЗ-ით — რა აირჩევ?

Middle
131

[სახელი] იკითხა: მითხარი სამუშაო დღის ყველაზე კომფორტული დასრულების შესახებ.

Middle
129

[სახელი] დაუსვა კითხვა: იყო შემთხვევები, როდესაც გუნდის ან ხელმძღვანელობის გადაწყვეტილება მოგწონდა?

Middle
125

[სახელი] დაუსვა კითხვა: რა საქმიანობას ეწევა გუნდი ახლა? რა არის გზამკვლევი გამოცდის პერიოდში?

Middle
122

[სახელი] ჰკითხა: რა არის ყველაზე მაგარი და რა არის ყველაზე ცუდი, რაც მთელი სამუშაო გამოცდილებიდან გახსოვს?

Middle
120

[სახელი] ჰკითხა: რატომ გადაწყვიტე დეველოპერობა?

Middle
114

[სახელი] ჰკითხა: იყო შემთხვევები ძალიან ბუნდოვანი ფორმულირებით ტექნიკურ დავალებაში, როდესაც არ იყო ვინმესთან გასარკვევად?

Middle
113
/2