Le risposte automatiche sono uno strumento che automatizza completamente la ricerca di lavoro. Crei un filtro una volta (cosa cercare e come candidarsi) e il sistema trova periodicamente nuovi posti vacanti corrispondenti e si candida da solo. Nessuna selezione manuale: configuralo e dimenticalo.
Come funziona
- Collega il tuo account - autorizzare tramite la bacheca dei lavori
- Crea un filtro - imposta il curriculum, i criteri di ricerca e le impostazioni della lettera
- Il sistema funziona da solo — individua nuovi posti vacanti e presenta la propria candidatura una volta ogni ora; la prima esecuzione inizia immediatamente dopo la creazione del filtro
Puoi creare filtri multipli per account, ad esempio per curriculum diversi o direzioni di ricerca diverse.
Collegamento di un account sulla bacheca di lavoro
Vai a Automazione della ricerca di lavoro → Conti nella barra laterale e fare clic Connetti conto.
L'autorizzazione passa attraverso il flusso OAuth standard: non memorizziamo mai la tua password. Dopo aver effettuato l'accesso, il sistema riceve un token di accesso utilizzato per interagire con l'API della bacheca di lavoro.
Puoi connettere più account contemporaneamente.
Creazione di un filtro
Apri un account e fai clic Crea filtro. Si aprirà una procedura guidata in tre passaggi.
Passaggio 1. Nozioni di base
- Nome del filtro — per distinguere i filtri nell'elenco (ad esempio, "Backend, Mosca")
- Riprendi - il curriculum con cui si applicherà il sistema
- Modalità di invio:
- Istantaneo — le candidature trovate vengono inviate il più velocemente possibile, entro il limite giornaliero della bacheca di lavoro
- Per tutto il giorno — le domande vengono distribuite uniformemente nell'arco delle 24 ore. Questo sembra più naturale e riduce il rischio di un blocco
- Solo in determinati orari (facoltativo) — limita l'invio a una determinata finestra, ad es. dalle 9:00 alle 16:00. Le domande verranno inviate solo durante quegli orari (ora di Mosca)
Passaggio 2. Ricerca di posti vacanti
Fare clic Configura la ricerca - si aprirà un generatore di query di ricerca. È un pannello con parametri che formano una richiesta all'API della bacheca di lavoro. Non è necessario inserire manualmente nulla nella bacheca dei lavori: i criteri vengono impostati qui.
Il builder supporta tutti i parametri di ricerca della bacheca di lavoro:
- Ricerca testuale — parole chiave per la ricerca di posti vacanti
- Escludere le parole — parole da escludere dai risultati
- Ambito di ricerca — dove cercare: titolo, descrizione o nome dell'azienda
- Esperienza lavorativa — nessuna esperienza, 1–3 anni, 3–6 anni, ecc.
- Tipo di impiego — tempo pieno, part-time, stage
- Orario di lavoro — giornata intera, turno, flessibile
- Formato di lavoro — remoto, ufficio, ibrido
- Pianificazione per giorni — 5/2, 2/2, rotazionale e altri
- Orario di lavoro — giornata intera, giornata parziale, da 4 ore
- Istruzione — livello di istruzione richiesto
- Modulo di occupazione — tipologia contrattuale (civile, codice del lavoro, autonomo)
- Lavoro temporaneo — includere posti vacanti temporanei/stagionali
- Regione — città o zona (albero ricercabile)
- Ruolo professionale — specializzazione (albero ricercabile)
- Industria — settore di attività dell'azienda (albero ricercabile)
- Stipendio — importo minimo e valuta, mostrati solo con lo stipendio specificato
- Etichette — ad esempio, società IT accreditata
- Periodo di pubblicazione — ultimo giorno, settimana, mese o intervallo di date personalizzato
- Ordinamento - per data, pertinenza, stipendio o distanza
- Sito - la bacheca del lavoro, rabota.by, siti regionali e altri
- Lingua — localizzazione dei risultati
Al termine, fare clic Applicare criteri - verranno salvati nel filtro.
Passaggio 3. Lettera di presentazione
Scegli il tipo di lettera di presentazione:
-
Nessun messaggio — la domanda viene inviata senza lettera di accompagnamento. Adatto per invii in blocco quando la velocità conta.
Se un posto vacante richiede una lettera di accompagnamento, una candidatura senza lettera non verrà inviata: tale posto vacante verrà saltato. -
Modelli — puoi definire fino a 3 varianti di lettere. Per ogni candidatura il sistema sceglie casualmente una delle varianti compilate: questo fa sì che le lettere sembrino più naturali e abbiano meno probabilità di essere contrassegnate come spam dalla bacheca di lavoro.
-
AI — il sistema genera una lettera personalizzata per ogni posto vacante utilizzando l'intelligenza artificiale. Fornisci un tempestivo — un'istruzione per la generazione. Ad esempio: "Scrivi una breve lettera, menziona la mia esperienza con React e TypeScript, usa un tono amichevole e professionale".
La lettera AI è l'opzione migliore se desideri che ogni candidatura sia unica e adattata al posto vacante specifico.
Fare clic Salva — il filtro viene creato e inizia a funzionare immediatamente.
Come il sistema elabora un filtro
Dopo il salvataggio (e successivamente circa una volta ogni ora), il sistema:
- Cerca offerte di lavoro in base ai criteri salvati del filtro
- Seleziona solo nuovo posti vacanti: quelli a cui questo curriculum non ha ancora fatto domanda (nessuna candidatura ripetuta)
- Li mette in coda per l'invio con le impostazioni della lettera scelte
- Invia le applicazioni in background, rispettando la modalità di invio e la finestra temporale
I duplicati vengono filtrati automaticamente. I posti vacanti che richiedono un incarico di prova vengono saltati.
Gestione dei filtri
Nell'elenco dei filtri, ciascun filtro offre:
- Commutatore attivo — Metti in pausa un filtro o avvialo di nuovo. Un filtro in pausa non effettua ricerche né invia
- Modifica — modificare criteri, lettera o modalità di invio
- Elimina — rimuovi il filtro. Le candidature già inviate rimangono nello storico
- Applicazioni — apri la cronologia delle applicazioni per questo filtro
Sotto il nome del filtro vedrai le sue impostazioni: curriculum, tipo di lettera, modalità di invio, finestra temporale e ora dell'ultima esecuzione.
Statistica e storia
Nella parte superiore della pagina è presente il statistiche a livello di account: quante domande sono state inviate, quante sono in coda, rifiutate, ecc., con visualizzazione per stato.
Il Applicazioni Il pulsante su un filtro apre la sua cronologia dettagliata: l'elenco delle offerte di lavoro con i relativi stati, oltre ai filtri di ricerca e stato/requisito.
Stati dei posti vacanti
| Stato | Significato |
|---|---|
| Accettato | In coda, in attesa di invio |
| Inviato | Domanda inviata con successo |
| Già applicato | Hai già fatto domanda per questo posto vacante in precedenza |
| Negato | La bacheca di lavoro ha rifiutato la candidatura (posto vacante chiuso o mancata corrispondenza dei criteri) |
| Non elaborabile | Il posto vacante non è disponibile, è stato cancellato o richiede un incarico di prova |
Gestione degli errori
Il sistema gestisce automaticamente i problemi comuni:
- Captcha — se la bacheca dei lavori mostra un captcha, l'account viene temporaneamente sospeso (per 1 ora), quindi l'invio riprende
- Limiti di tariffa — quando i limiti vengono superati, il sistema si ferma e continua più tardi
- Gettone scaduto — aggiornamento automatico dei token. Se l'aggiornamento fallisce, lo stato dell'account cambia in "Autorizzazione richiesta"
- Errori di generazione dell'IA — se la generazione della lettera fallisce, il sistema riprova nel ciclo successivo
- Abbonamento scaduto — al termine dell'abbonamento i filtri attivi vengono automaticamente messi in pausa