Βρείτε το δικό σας μέντορας

Senior QA / AQA · 5 χρόνια εμπειρίας

Менторю лично и индивидуально — без кураторов и потоков. 70+ учеников уже устроились в IT в 2025 году. Средняя зарплата 250 000 ₽ (Manual 220 000 ₽, Auto 300 000 ₽) Рекорд — 400 000₽ Успешно закрыли испытательный срок 100% учеников. Самый быстрый оффер — через 3 недели после старта обучения. Я — QA Senior в Tinkoff Bank (зарплата 400 000₽, с премиями более 500 000₽). Созвон-знакомство бесплатный.

Главный разработчик, Альфа-Банк · 5 χρόνια εμπειρίας

- Java разработчик и ментор с опытом работы в крупнейших банках страны - Прошел путь от ручного тестировщика до главного разработчика - Обучаю QA Manual, AQA и Java-разработчиков - Трудоустроил в крупнейшие компании страны более 20 человек

Senior Golang Backend · 5 χρόνια εμπειρίας

За 2025 трудоустроил 120+ человек на офферы 300-680к ₽ в Golang / Python — Средний оффер: 370к ₽ на руки — Рекорд: 1.000.000 ₽ gross — Средний срок до оффера: 48 дней — Успешно закрыли ИС: 97% Изучаем только то, что нужно на собесах и работе. Подробнейшая легенда и резюме. Прокачка хардов, фокус на софтах и уверенности на собесах Индивидуальный план обучения, огромное комьюнити, поддержка 24/7

Backend Mentor Golang, Java, C# · 9 χρόνια εμπειρίας

Меня зовут Сергей Назаров. 10 лет в IT: вырос от C# разработчика до руководителя направления backend в Промсвязьбанке, после работал в Rostic's. Я не просто научился проходить собеседования, но с нуля выстраивал найм разработчиков и знаю с другой стороны стола, на что реально смотрят и как принимают решение об оффере. Поэтому мы не «взламываем» собеседования, мы учим проходить их по-настоящему и самым коротким путём. Без хаоса: понятная система и этапы вместо догадок. Что внутри: - Сообщество backend-разработчиков, объединенных одной целью. - Свои материалы по всем направлениям, собранные на основе анализа реальных собеседований. - Проверка ответов на контрольные вопросы и практические задания. - Пет-проект в формате реальных задач на готовом проекте, если ты нуждаешься в практике. - Регулярные групповые лекции и практики от психолога в сообществе. - Мок собеседования с теми, кто проводит реальные собеседования на работе. - Сообщество и стримы реальных собеседований от учеников, где ты сможешь получить помощь и помочь другим. Автоматический нейроразбор собеседования с сильными и слабыми сторонами, а также с списком вопросов. Более 300 записей собеседований в базе. - Боты для автооткликов, повышения позиции в выдаче HH и поиска записей собеседований и нейроразборов для точечной подготовки в компании. - Гайд по использованию ИИ-помощника на собеседовании. - Разбор скринингов ментором. - Поддержка на весь испытательный срок. Помогаем найти новый оффер и приостанавливаем платежи по постоплате, если вдруг тебя уволят. - Гайд по входу в ИИ для начала работы на испытательном. Команда В нашей команде 10 человек: - Я и мой партнер Александр Алексеев, с которым мы разработали программу менторства. Ты можешь знать его как "Папочка разработки". - Менторы, которые проверяют задания, записи скринингов и проводят моки. - Лидеры направлений, которые отвечают на технические вопросы в индивидуальном чате. - Куратор, который отвечает на организационные вопросы в индивидуальном чате и следит за прогрессом. В твоем индивидуальном чате буду я, Александр Алексеев, лидер направления и куратор. С остальными менторами ты будешь встречаться при проверке заданий и на моках. Все менторы прошли авторское обучение и сдали экзамен для допуска к выполнению тех или иных активностей. Мы регулярно следим за качеством их работы и дообучаем. Тебе подойдёт, если: - Уже искал работу сам, но безрезультатно: выстроим систему и понятные этапы движения к цели вместо догадок. - Устал от работы, которая не развивает и морально выматывает: поможем перейти в продуктовую компанию с ростом и задачами, которые приносят удовлетворение. - Хочешь кардинально изменить жизнь и войти в IT, уже имея базу в программировании: доведём до первой работы и поможем пройти испытательный срок. Результаты с 2025 года: - Трудоустроены 92 человека (58 - за 2025 год) - Максимальный оффер - 370 000 ₽ на руки - Средний оффер - 238 000 ₽ на руки - Рекордный срок до оффера - 21 день - Средний срок до оффера - 90 дней

Senior Data Engineer · 6 χρόνια εμπειρίας

За 6 лет работы с данными прошел путь от новичка на курсах до найма сотрудников к себе в команду. Вышел на доход больше 1 000 000 ₽/мес и получил опыт в разных сферах - от крупных банков до онлайн казино. На основе этого опыта: - Обучаю с нуля до первой зарплаты - Даю практические знания и поддерживаю на испытательном сроке - Показываю как расти дальше по карьере и в доходах

Frontend \ Full-stack developer

Доведу тебя до трудоустройства, помогу с испытательным сроком! Получил оффер ученику на 400К рублей, есть реальные отзывы! (Ниже ссылка) Тебе подойдет мое менторство, если: Необходимо поднять конверсию откликов и отшлифовать резюме для ATS фильтров Нужно закрыть пробелы в знаниях CSS JS TS Git Vue Nuxt или React, а не учить все подряд Хочешь отрепетировать собеседования и прокачать софт скиллы Ищешь правильное комьюнити и примеры успеха от других учеников Нужна обширная база знаний именно по твоей специальности (Бесплатно!) Нужен реальный ментор-напарник, а не очередные курсы скилл-коробок и всяких практикумов Обо мне Senior разработчик, дипломированный ментор, все пруфы на сайте. Ссылка на сайт: https://tarusov-frontmentor.ru/ Есть Free консультация! На ней разберу твою ситуацию и продумаем план. Жми связаться!

Senior Frontend Developer · 7 χρόνια εμπειρίας

Привет! Меня зовут Даниил, мне 25, являюсь Senior Frontend Developer. Но дело тут не в грейде и моих навыках, а в том что я знаю как правильно составить резюме, проходить скрининг и техническое интервью. Я уже устроил 10+ учеников, если хочешь - можешь стать следующим. Беру ребят от года опыта (если чуть меньше - напиши обсудим) В рамках менторства, мы с тобой: 1. Разберем твое резюме, поправим старое или составим новое при необходимости. 2. Составим самопрезентацию - так будет легче отвечать на вопросы рекрутера и собеседующего 3. Расскажу как правильно делать отклики, что бы hr-ры крупных компаний начали тебе писать. 4. Подготовимся с собеседованию: дам список вопросов и 3-5 задач, принцип решения которых часто попадается на собесах 5. После того как будешь готов - проведем мок-собес, где выявим сильные и слабые стороны 6. Выйдешь на собесы и получишь долгожданный оффер. 7. Заполним анкету кандидата, и будем торговаться за оффер если сумма не устроит. По всем этапам предоставляю поддержку и ответы на вопросы. Так же подскажу что отвечать эйчарам на те или иные вопросы, как подтверждать опыт которого нет в ТК, что говорить на финальном этапе и прочие вопросы. Буду рад видеть именно тебя с оффером на руках благодаря моей помощи!

Senior data anaalyst · 10 χρόνια εμπειρίας

BI · 3 χρόνια εμπειρίας

Аналитик данных с сильной математической базой и опытом в коммерческой аналитике. Специализируюсь на оптимизации бизнес-метрик (WFM, ФОТ, оборачиваемость капитала) и антикризисном аудите данных. Автоматизирую рутину с помощью SQL и AI-инструментов.

Senior Product Designer · 8 χρόνια εμπειρίας

Готовлю дизайнеров к трудоустройству: навыки, легенда, портфолио, интервью, подача, испытательный срок. Помогаю понять, где вы слабы, и довожу до оффера — в России или за границей. Работаю с теми, кто уже что-то умеет. Новичкам — консультация и маршрут подготовки. Перед стартом — созвон 30 мин. Могу отказать. Полные условия: teletype.in/@semi_png/mentor

Senior Frontend Developer · 6 χρόνια εμπειρίας

🚀 Помогаю начинающим и опытным frontend-разработчикам обрести знания и вырасти в доходе. 💼 Оплата после получения результата — твоего оффера. 💰 Офферы учеников от 130 000 до 444 000 ₽ 💰 💰 Средний оффер 205 000 ₽ 💰 💸 Действует акция: приведи человека на обучение и получи 5000 рублей за рекомендацию, а рекомендованный получит скидку 5000 рублей на обучение. 👋 ОБО МНЕ И МЕНТОРСТВЕ. Я Senior Frontend-разработчик, в индустрии больше 5 лет. Прошел путь от 45 000 до 723 000 рублей в месяц за 3 месяца. Без какой-то "удачи" и не потому что начал писать в 2 раза больше кода. Основой моего достижения стала пересборка подхода к рынку, резюме и собеседованиям. Помогаю разобраться: * что учить и зачем? * как не терять время? * как проходить собеседования? * как расти в деньгах, а не просто "писать код лучше"? 📈 По результатам: * офферы от 130 000 до 444 000 ₽. * кейсы трудоустройства с нуля, без коммерческого опыта. * кейсы трудоустройства после курсов. Так же ты можешь ознакомиться с отзывами от моих учеников и больше узнать о менторстве здесь - https://t.me/xstreamspace/15.

Senior QA Engineer · 5 χρόνια εμπειρίας

Трудоустроил 60+ человек на офферы от 180 до 300.000₽ на руки! — Средняя ЗП: 224.000₽ — Средний срок обучения: 2 месяца — 100% закрытых испыталок Как добьёмся твоего результата: ✅ Фокус на инструментах, только нужная теория + практика на реальном проекте ✅ Полностью индивидуальное обучение: созвоны по блокам, продающая легенда/резюме, прокачивание скиллов, торги ✅ Поддержка 24/7 на всех этапах Полное описание Меня зовут Артём. Менторством занимаюсь с середины 2024 года и помогаю стать QA-специалистом в кратчайшие сроки с фокусом на высокий оффер. Оклады моих учеников — от 180 000 до 300 000 ₽ “на руки”. Результаты менторства: 60+ учеников уже трудоустроились на позицию QA Средний оффер ученика: 224 000 ₽ “на руки” Рекордный оффер ученика: 300 000 ₽ “на руки” Средний срок обучения: 60 дней Самый быстрый оффер с нуля 22 дня 100% учеников закрыли свой испытательный срок Конверсия в оффер: за 4 техсобеседования — 2 оффера Один из самых высоких средних офферов “на руки” среди QA-менторов Подробнее про обучение и про меня: Обо мне: Прошёл путь с нуля до двух работ с совокупным доходом 640 000 ₽ “на руки” Работал в крупных компаниях, включая Kaspersky и Альфа-Банк; обладаю сильной технической базой Личная конверсия в оффер — более 90%; в пике было 15 офферов подряд Максимальный оффер в ручном тестировании по ТК РФ: 380 000 ₽ “на руки” Я действующий специалист: слежу за рынком тестирования и регулярно прохожу собеседования для актуализации материалов Структура нашего взаимодействия: Обучение — от первого сообщения до закрытия испытательного срока. 1) Первичная консультация (бесплатно) Связываешься со мной в Telegram. Обсуждаем твой опыт, цели, мотивацию и ожидания от менторства. 2) Доступ к материалам и инфраструктуре С первого дня ты получаешь структурированный роадмап под текущий рынок: всё, что нужно для уровня Middle/Senior QA Получишь глубокое понимание инструментов: DevTools, Swagger, Postman, Kibana, Kafka, SQL, Jenkins, Gitlab, Git и других необходимых для работы QA. 3) Процесс обучения Каждый блок сдается лично мне на созвоне в формате “экзамена”: я проверяю усвоение материала, отвечаю на вопросы и даю фидбек. Взаимодействуем без кураторов и помощников — на всех этапах ты работаешь напрямую со мной. Практика — на реальном проекте с микросервисной архитектурой и Jira: это максимально похоже на рабочие задачи и помогает выделяться на собеседованиях среди других кандидатов. QA Quiz-бот для дополнительной проверки знаний, в формате тестов. Закрытые чаты с единомышленниками, полезными материалами и разбором тех. собесов 4) Проработка опыта и резюме После теории и практики вместе делаем резюме и структурированную легенду, разбираем процессы и реальные рабочие моменты. 5)Итоговое мок-собеседование После прохождения учебных блоков проводим полноценное техническое интервью на ~90 минут по ключевым темам, которые спрашивают на рынке. 6) Выход на рынок и поиск работы Публикуем резюме и начинаем активный поиск. Ты проходишь собеседования — я разбираю их и даю фидбек, что можно было бы улучшить. Также в моем чате единомышлеников собрана база: 220+ технических собеседований на разные вилки с разборами и примерами ответов (мои и учеников). Есть отдельный чат с контактами HR, чтобы писать им напрямую, минуя агрегаторы вакансий. После получения оффера помогаю торгануться, увеличив сумму зп. Если оффер подходит — принимаем. 7) Закрытие испытательного срока Я на связи на протяжении испытательного срока. На данный момент ни один ученик не провалил испыталку: многие продолжают расти — до лида или через повышение дохода. Если по какой-то причине это случится, найдем с тобой новую работу.