Η ομάδα δουλεύει πολύ, αλλά η πρόοδος είναι μικρή. Πού να ψάξετε το πρόβλημα;

Αν η ομάδα δουλεύει πολύ, αλλά η πρόοδος είναι μικρή, αξίζει να ελέγξετε διάφορες πτυχές:

• Προτεραιότητες και στόχοι: Ίσως η ομάδα να μην εστιάζει στα πιο σημαντικά καθήκοντα.
• Επικοινωνία: Η έλλειψη σαφήνειας στις απαιτήσεις ή τις προσδοκίες μπορεί να οδηγεί σε λανθασμένη εργασία.
• Διαδικασίες και εργαλεία: Οι πολύπλοκες ή αναποτελεσματικές διαδικασίες επιβραδύνουν την εργασία.
• Υπερφόρτωση ή εξάντληση: Η υπερβολική φόρτωση μειώνει την παραγωγικότητα.
• Ποιότητα εργασίας: Περνά πολύς χρόνος στην διόρθωση λαθών ή στην επαναεκτέλεση εργασιών.

Για διάγνωση, είναι χρήσιμο να πραγματοποιήσετε μια ανασκόπηση, να αξιολογήσετε μετρήσεις και να μιλήσετε με την ομάδα για να εντοπίσετε σημεία συμφόρησης και να βελτιώσετε τις διαδικασίες.