SRE / Platform Engineer
Как да ограничите паметта на Java микросервиз?
Разкажете ни за случаи извън тестването, включително проблеми в производството, и опишете процеса на обработка на инциденти и линиите за поддръжка.
Чрез кои канали и системи постъпват запитванията: задачник, имейл, чат или сервизен център?
Каква роля лично вие изиграхте при тестването, ако QA вече е извършил проверки и е коригирал дефекти?
Доволни ли сте от брутната заплата от [сума] рубли?
Вярвате ли, че предишният опит на кандидата е недостатък за тази позиция и има ли опасения, че може да напусне при първа възможност?
Какъв процес се прилага, ако по време на проверката се открие неочакван резултат?
Имало ли проследяване на времето на предишната ви работа и как беше организирано?
Разкажете ни за вашия трудов опит, умения и последното място, където работихте.
Какви ползи се предоставят на служителите освен заплатата?
Как се следи работата в тази позиция: графици, часовникарски системи или системи за мониторинг на служителите?
Опишете типичен работен ден за служител на тази позиция: какви задачи и процеси се очакват?
Как е организиран графикът за внедряване: има ли календар и регламент или изданията се извършват извън опашката?
Имате ли важни ограничения относно формата на работата или документацията, които трябва да бъдат съобщени предварително?
Дали интеграционното тестване беше автоматично или ръчно?
Как компанията подкрепя развитието на служителите: вътрешно обучение, възстановяване на разходи за външни курсове или обучение на платформа?
Предпочитате ли да създавате нови функции или да анализирате и поддържате съществуващите?