Ի՞նչ վարքագծեր են համարվում անընդունելի թիմային աշխատանքի և գործընկերների հետ փոխազդեցության մեջ։

Անընդունելի վարքագիծը թիմային աշխատանքի մեջ հետևյալն են.

• Կապի անտեսում — պատասխան չտալ հաղորդագրություններին, տեղեկություններ չկիսել:
• Կրիտիկայի ընդունման անկարողություն — ագրեսիվ արձագանքներ նկատողություններին:
• Պատասխանատվության բացակայություն — մեղքը փոխանցել մյուսներին:
• Ժամկետների խախտում առանց նախազգուշացման — անհարգալից վերաբերմունք թիմի պլանավորման նկատմամբ:
• Նեգատիվ վերաբերմունք և կոնֆլիկտայնություն — թունավոր մթնոլորտ ստեղծել:
• Գործակցությունից հրաժարվելը — օգնել կամ աշխատել թիմում ցանկություն չունենալ:

Այս վարքագծերը նվազեցնում են աշխատանքի արդյունավետությունը, վատացնում են բարոյական մթնոլորտը և կարող են հանգեցնել կոնֆլիկտների։