Az üresedésről
Майндбокс ищет менеджера по внутренним коммуникациям для развития культуры и бренда работодателя, внутренних каналов, мероприятий и командных инициатив. Роль включает ведение проектов от идеи до реализации, работу со стейкхолдерами, подрядчиками и бюджетами.
Обязанности
Развивать внутренний бренд работодателя и интегрировать ценности и культуру компании в повседневную работу.
Помогать менеджменту транслировать решения через культуру и ценности, продумывать форматы коммуникаций и взаимодействия с командами.
Запускать и развивать форматы командного и кросскомандного взаимодействия, включая коллокации, тимбилдинги и внутренние события.
Организовывать офлайн-корпоратив на 500 и более человек.
Работать с внутренними и внешними социальными сетями, готовить контент вместе с командами и авторами.
Поддерживать систему выдачи мерча и развивать мерчстор как инструмент вовлечения сотрудниковного? Нет
- Работать с подрядчиками по производству мерча, организации мероприятий и другим проектам.
- Участвовать в HR-проектах компании, включая eNPS и исследования сотрудников.
- Давать обратную связь, если процессы или инициативы расходятся с ценностями и культурой компании.
Условия
Удалённая работа.
Гибкий график.
Больничные без справок и безлимитный отпуск.
Работа в аккредитованной IT-компании.
Техника для работы: MacBook, мониторы, наушники с шумоподавлением и другая необходимая периферия.
Корпоративные тимбилдинги, командные квесты, спортивные соревнования, ЧГК и клубы по интересам; для распределённых команд — оплачиваемая колокация.
- Well-being-программы: 350 000 рублей в год на софинансирование образования и медицины.
Работодатель
ООО «Майндбокс».