Kuidas erineb Kanban Scrumist?

Kanban ja Scrum on kaks populaarset projektiju juhtimise metoodikat Agile-s, kuid neil on olulised erinevused:

• Struktuur ja rütm:

  • Scrum töötab iteratsioonide (sprintide) kaudu, mille pikkus on fikseeritud (tavaliselt 2-4 nädalat), selgelt määratletud rollidega (Scrum Master, Product Owner, meeskond) ja tseremooniatega (planeerimine, igapäevased koosolekud, retrospektiiv).
  • Kanbanil ei ole fikseeritud iteratsioone, töö toimub pidevalt ning ülesanded liiguvad visuaalsel tahvlil, mis peegeldab protsessi etappe.

• Muudatused protsessis:

  • Scrum-is on muudatused sprinti jooksul minimaalsed, ülesanded fikseeritakse sprinti ajaks.
  • Kanbanil saab ülesandeid lisada ja muuta igal ajal, mis pakub paindlikkust.

• Piirangud:

  • Kanban kasutab piirangut tööde arvule (WIP - Work In Progress), et vältida ülekoormust.
  • Scrum piirab tööd sprinti ja selle mahuga.

• Planeerimise lähenemine:

  • Scrum nõuab sprinti planeerimist ja ülesannete hindamist.
  • Kanban keskendub rohkem ülesannete voole ja protsessi optimeerimisele.

Näide Kanbani tahvlist:

| Tagavara | Töös (WIP=3) | Testimine | Valmis |
|---------|--------------|-----------|--------|
| Ülesanne1 | Ülesanne2 | Ülesanne3 | Ülesanne4 |

Seega on Kanban paindlikum ja pidev, samas kui Scrum on struktureeritud ja korduv.